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https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/39719| ORCID: |  http://orcid.org/0000-0003-1483-5343 |
| Tipo de documento: | Trabalho de Conclusão de Curso |
| Tipo de acceso: | Acesso Embargado |
| Título: | O cotidiano de trabalho e as concepções sobre organizações coletivas de motoristas de transporte por aplicativo em Uberlândia/MG |
| Autor: | Silva, Kathrine Llebon de Oliveira e |
| Primer orientador: | Pereira, Maristela de Souza |
| Primer miembro de la banca: | Pereira, Eliane Regina |
| Segundo miembro de la banca: | Silva, Vivianne Peixoto da |
| Resumen: | O avanço das tecnologias digitais somado a um contexto social e econômico onde o trabalho informal representa uma solução para o desemprego e a desigualdade, teve por resultado a popularização do gerenciamento algorítmico. Nesse cenário, o trabalho de transporte de pessoas por aplicativos surge como uma oportunidade de empreendimento mediada por plataformas digitais, que conectam o motorista ao cliente. Entretanto, as empresas-aplicativo visão se desobrigar da responsabilidade trabalhista e fiscal sobre os motoristas que vivenciam uma atualização da precarização do trabalho, denominada uberização. Estes trabalhadores, ao tomarem consciência das condições injustas de trabalho, se organizam em mobilizações coletivas que eclodem por todo o globo. Neste sentido, o presente trabalho tem por objetivo geral conhecer o cotidiano laboral dos motoristas de transporte de pessoas por aplicativo em Uberlândia/MG e identificar as compreensões desses trabalhadores a respeito das possibilidades de mobilização e organização coletiva da categoria para o enfrentamento às dificuldades vivenciados na sua rotina de trabalho e na relação com as empresas-aplicativo. Com essa finalidade, foram realizadas entrevistas semiestruturadas com dez motoristas da cidade de Uberlândia/MG. A partir da transcrição e análise das entrevistas, nota-se que a maior parte deles acredita que as organizações coletivas poderiam ser algo positivo. Entretanto, também foi possível perceber uma falta de engajamento que pode estar relacionada a desorganização das mobilizações e a absorção do discurso empreendedorista disseminado pelas empresas-aplicativo. Além disso, observou-se algumas contradições, já que embora haja o reconhecimento da importância de direitos trabalhistas, há também uma valorização da falsa liberdade vendida pelas empresas. |
| Palabras clave: | Uberização do trabalho Precarização do trabalho Organizações coletivas |
| Área (s) del CNPq: | CNPQ::CIENCIAS HUMANAS::PSICOLOGIA |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editora: | Universidade Federal de Uberlândia |
| Cita: | SILVA, Kathrine Llebon de Oliveira e. O cotidiano de trabalho e as concepções sobre organizações coletivas de motoristas de transporte por aplicativo em Uberlândia/MG. 2023. 40 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2023. |
| URI: | https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/39719 |
| Fecha de defensa: | dic-2023 |
| Aparece en las colecciones: | TCC - Psicologia |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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