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https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/49117| ORCID: |  http://orcid.org/0000-0001-6835-9747 |
| Tipo do documento: | Trabalho de Conclusão de Curso |
| Tipo de acesso: | Acesso Aberto |
| Título: | Requalificação profissional em tempos de inteligência artificial: uma análise das ações de políticas públicas brasileiras para estratégias de reskilling e upskilling |
| Autor(es): | Oliveira, Kathleen Duarte Borges de |
| Primeiro orientador: | Passos, Janduhy Camilo |
| Primeiro membro da banca: | Rodrigues, Henrique Geraldo |
| Segundo membro da banca: | Maemura, Marcia Mitie Durante |
| Resumo: | A difusão da inteligência artificial e da automação tem provocado mudanças profundas no mercado de trabalho, ampliando riscos de exclusão social e exigindo respostas institucionais para garantir a empregabilidade. Nesse cenário, torna-se fundamental compreender como políticas públicas brasileiras vêm atuando no fortalecimento das competências profissionais por meio de estratégias de requalificação, especialmente o reskilling e o upskilling. Com base em pesquisa documental de natureza qualitativa, exploratória e descritiva, foram analisados documentos oficiais e notícias divulgadas entre 2015 e 09/2025. O levantamento permitiu identificar 42 iniciativas voltadas à qualificação da força de trabalho, abrangendo 22 nacionais, 12 estaduais, 1 distrital (DF) e 7 municipais, distribuídas em diferentes áreas e instrumentos normativos. A análise evidenciou que essas ações se estruturam em três eixos centrais: capital humano, inclusão social e sociedade em rede. Embora se reconheça a persistência de desigualdades regionais e limitações no alcance das políticas, os achados indicam que o Brasil tem avançado na institucionalização de medidas voltadas à capacitação profissional, contribuindo para ampliar a inclusão produtiva e favorecer a adaptação da força de trabalho diante das transformações impostas pela era digital. |
| Palavras-chave: | Inteligência artificial Reskilling Upskilling Requalificação profissional Empregabilidade |
| Área(s) do CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editora: | Universidade Federal de Uberlândia |
| Referência: | OLIVEIRA, Kathleen Duarte Borges de. Requalificação profissional em tempos de inteligência artificial: uma análise das ações de políticas públicas brasileiras para estratégias de reskilling e upskilling. 2026. 26 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) –– Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2026. |
| URI: | https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/49117 |
| Data de defesa: | 12-Fev-2026 |
| Aparece nas coleções: | TCC - Administração (Uberlândia) |
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| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
|---|---|---|---|---|
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