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Tipo de documento: Trabalho de Conclusão de Curso
Tipo de acceso: Acesso Aberto
Título: Fatores de empregabilidade: um levantamento teórico
Título (s) alternativo (s): EMPLOYABILITY FACTORS: A THEORETICAL SURVEY
Autor: Oliveira, Gustavo Salomão
Primer orientador: Sousa, Edileusa Godói de
Primer miembro de la banca: Sousa, Edileusa Godói de Sousa
Segundo miembro de la banca: Beling Dias, Vitor Fonseca Machado
Tercer miembro de la banca: Passos, Janduhy Camilo
Resumen: A globalização, assim como o avanço da tecnologia influenciam diretamente o mercado de trabalho, e isso acarreta alterações nas competências e habilidades dos indivíduos que buscam a inserção ou manutenção em determinado emprego. A partir disso, vem se considerando cada vez mais o conceito de empregabilidade. Este trabalho visou uma análise das abordagens existentes em diversos estudos sobre os fatores de empregabilidade existentes. Diante disso, foram analisadas três revistas brasileiras, através de uma busca dos fatores de maior influência na empregabilidade da população. Foi realizada uma revisão bibliográfica com o intuito de levantar os principais fatores relacionados a empregabilidade. Conclui-se que existe sete principais aspectos considerados no momento da conquista ou não de um trabalho, sendo sexo, idade, experiência profissional, escolaridade, posição familiar, número de componentes da família e renda. Considerando a importância que a ocupação profissional tem na vida humana, faz se necessário aprofundamentos que discutam esses principais fatores, assim como trabalhos futuros que desenvolvam mecanismos capazes de auxiliar os indivíduos a estabelecerem as habilidades fundamentais para o mercado de trabalho considerando as mudanças tecnológicas mundiais.
Palabras clave: Empregabilidade
Competências
Mercado de trabalho
Área (s) del CNPq: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::CIENCIA DA INFORMACAO
Idioma: por
País: Brasil
Editora: Universidade Federal de Uberlândia
Cita: OLIVEIRA, Gustavo Salomão. Fatores de empregabilidade: um levantamento teórico. 2022. 21 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Gestão da informação) – Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2022.
URI: https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/35866
Fecha de defensa: 30-mar-2022
Aparece en las colecciones:TCC - Gestão da Informação

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