1. Repositório Institucional - Universidade Federal de Uberlândia
  2. Faculdade de Gestão e Negócios (FAGEN)
  3. TCC - Administração
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dc.creatorAraujo, Emanueli Alexandra Prigol de-
dc.date.accessioned2019-12-18T17:01:06Z-
dc.date.available2019-12-18T17:01:06Z-
dc.date.issued2019-12-11-
dc.identifier.citationARAUJO, Emanueli Alexandra Prigol de. A produção científica brasileira sobre o tema comprometimento organizacional veiculada no repositório SPELL (2009-2018): uma análise bibliométrica. 2019. 62 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2019.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufu.br/handle/123456789/27798-
dc.description.sponsorshipCAPES - Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superiorpt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal de Uberlândiapt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/*
dc.subjectComportamento organizacionalpt_BR
dc.subjectBibliometriapt_BR
dc.subjectSPELLpt_BR
dc.titleA produção científica brasileira sobre o tema comprometimento organizacional veiculada no repositório SPELL (2009-2018): uma análise bibliométricapt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Abdala, Etienne Cardoso-
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dc.contributor.referee1Passos, Janduhy Camilo-
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dc.contributor.referee2Carrijo, Michelle de Castro-
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dc.description.degreenameTrabalho de Conclusão de Curso (Graduação)pt_BR
dc.description.resumoA gestão organizacional tem se preocupado, cada vez mais, com o comportamento dos indivíduos no trabalho, pois é por meio dele que as pessoas realizam suas atividades, que, por sua vez, possibilitam as organizações alcançarem os seus objetivos. Neste contexto, tem-se o interesse pelo comprometimento organizacional, entendido como a permanência do empregado na organização, por desejo ou necessidade, em que, por meio de pesquisas, pode-se conhecer e compreender os seus antecedentes e consequentes nos comportamentos desejados ou não pela gestão. Diante disso, e ressaltando a relevância das pesquisas científicas para o conhecimento e disseminação de determinado campo ou temática, o presente trabalho tem como pergunta de pesquisa: quais as características da produção científica brasileira, na área de Administração, sobre o tema Comprometimento Organizacional? O objetivo geral consiste em apresentar um mapeamento bibliométrico dessa produção científica, publicada no período de 2009 a 2018 e disponibilizada no repositório Spell. Para alcançar este objetivo, realizou-se uma pesquisa quantitativa, descritiva e documental, cujos procedimentos metodológicos foram divididos em três grandes etapas: na primeira, criou-se uma base dados e escolheu-se as variáveis de análise, relacionadas às publicações e aos seus autores; na segunda, coletou-se os dados de interesse de uma amostra de 78 artigos publicados no Spell, obtida por conta dos critérios definidos, e preencheu-se a base; e na terceira, realizou-se as análises estatísticas descritivas dos dados. Como resultado, verificou-se que a produção científica brasileira analisada vem sendo feita em coautoria, principalmente por professores e alunos de pós-graduação vinculados a instituições de ensino superior pública, localizadas no Sudeste, Sul e Nordeste do país. Estes estudos têm se preocupado, de uma forma geral, com a conceituação do tema de interesse, com os seus antecedentes, correlatos, consequentes, e sua relação com a gestão de pessoas. As pesquisas, publicadas em periódicos considerados de qualidade, têm sido feitas, predominantemente, com uma abordagem quantitativa, finalidade descritiva ou exploratória, utilizando o levantamento como estratégia de pesquisa, o questionário como técnica de coleta e a estatística descritiva como técnica de análise dos dados, estando estes aspectos metodológicos coerentes com as referências mais citadas pelos estudos. Percebe-se, ainda, um crescimento médio no número de publicações nos últimos cinco anos analisados, quando comparados com o número médio dos cinco primeiros. Os resultados sugerem, por fim, a necessidade de aprofundar o conhecimento sistemático do conteúdo dos artigos.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.courseAdministraçãopt_BR
dc.sizeorduration62pt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAOpt_BR
dc.orcid.putcode66268208-
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