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https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/45874Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.creator | Monteiro, Carlos Eduardo Silva | - |
| dc.date.accessioned | 2025-05-27T13:21:40Z | - |
| dc.date.available | 2025-05-27T13:21:40Z | - |
| dc.date.issued | 2024-11-19 | - |
| dc.identifier.citation | MONTEIRO, Carlos Eduardo Silva. Estágio na modalidade teletrabalho: impactos no desenvolvimento da carreira de estudantes do curso de Administração. 2024. 27 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) – Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2024. | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/45874 | - |
| dc.description.sponsorship | Pesquisa sem auxílio de agências de fomento | pt_BR |
| dc.language | por | pt_BR |
| dc.publisher | Universidade Federal de Uberlândia | pt_BR |
| dc.rights | Acesso Embargado | pt_BR |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/ | * |
| dc.subject | Teletrabalho | pt_BR |
| dc.subject | Desenvolvimento de carreira | pt_BR |
| dc.title | Estágio na modalidade teletrabalho: impactos no desenvolvimento da carreira de estudantes do curso de Administração | pt_BR |
| dc.title.alternative | Internship in the teleworking modality: impacts on the career development of students in the Administration course | pt_BR |
| dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso | pt_BR |
| dc.contributor.advisor1 | Rodrigues, Henrique Geraldo | - |
| dc.contributor.advisor1Lattes | http://lattes.cnpq.br/7053934714262762 | pt_BR |
| dc.contributor.referee1 | Passos, Janduhy Camilo | - |
| dc.contributor.referee1Lattes | http://lattes.cnpq.br/8433124335569435 | pt_BR |
| dc.contributor.referee2 | Oliveira, Márcia Freire de | - |
| dc.contributor.referee2Lattes | http://lattes.cnpq.br/5410927608982362 | pt_BR |
| dc.description.degreename | Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) | pt_BR |
| dc.description.resumo | Este trabalho foi feito para conseguir entender quais as dificuldades e oportunidades que estagiários no modelo teletrabalho tem em seu dia a dia e como isso influencia no desenvolvimento da carreira do estudante. O objetivo do trabalho é apontar o impacto do estágio feito pela modalidade teletrabalho no desenvolvimento de carreira dos alunos da Universidade Federal de Uberlândia dentro das organizações por meio de entrevistas feitas com os estagiários e uma análise de dados feita por análise de conteúdo, onde haverá um entendimento do que foi falado pelos entrevistados e verificação dos dados em relação aos objetivos do artigo. Como resultados da pesquisa, foram encontrados impactos positivos como desenvolvimento de competências e ocorre quando a organização percebe o esforço e desempenho dos estagiários. Já como impactos negativos, pode-se perceber a menor ocorrência de interações pessoais, resultando na menor oportunidade de networking e a falta de supervisão direta e comunicação. Para as contribuições, o trabalho pontua os impactos do modelo teletrabalho no desenvolvimento de carreira para a possibilidade de melhoria dos pontos negativos e conservação dos pontos positivos. Este trabalho foi feito para conseguir entender quais as dificuldades e oportunidades que estagiários no modelo teletrabalho tem em seu dia a dia e como isso influencia no desenvolvimento da carreira do estudante. O objetivo do trabalho é apontar o impacto do estágio feito pela modalidade teletrabalho no desenvolvimento de carreira dos alunos da Universidade Federal de Uberlândia dentro das organizações por meio de entrevistas feitas com os estagiários e uma análise de dados feita por análise de conteúdo, onde haverá um entendimento do que foi falado pelos entrevistados e verificação dos dados em relação aos objetivos do artigo. Como resultados da pesquisa, foram encontrados impactos positivos como desenvolvimento de competências e ocorre quando a organização percebe o esforço e desempenho dos estagiários. Já como impactos negativos, pode-se perceber a menor ocorrência de interações pessoais, resultando na menor oportunidade de networking e a falta de supervisão direta e comunicação. Para as contribuições, o trabalho pontua os impactos do modelo teletrabalho no desenvolvimento de carreira para a possibilidade de melhoria dos pontos negativos e conservação dos pontos positivos. | pt_BR |
| dc.publisher.country | Brasil | pt_BR |
| dc.publisher.course | Administração | pt_BR |
| dc.sizeorduration | 27 | pt_BR |
| dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO | pt_BR |
| dc.embargo.terms | O trabalho será submetido a um periódico científico. | pt_BR |
| dc.orcid.putcode | 184906007 | - |
| Appears in Collections: | TCC - Administração (Uberlândia) | |
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| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| EstagioNaModalidade.pdf Until 2026-11-19 | TCC | 377.59 kB | Adobe PDF | View/Open Request a copy |
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