Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/41144| ORCID: | http://orcid.org/0000-0002-7514-7379 |
| Tipo de documento: | Dissertação |
| Tipo de acceso: | Acesso Aberto |
| Título: | As implicações do gênero e da raça na inserção de imigrantes venezuelanas no mercado de trabalho brasileiro |
| Título (s) alternativo (s): | Las implicaciones del género y de la raza en la inserción de inmigrantes venezolanas en el mercado de trabajo brasileño |
| Autor: | Angelini, Letícia Neves |
| Primer orientador: | Ferreira, Marrielle Maia Alves |
| Primer miembro de la banca: | Rosa, William Torres Laureano da |
| Segundo miembro de la banca: | Selis, Lara Martim Rodrigues |
| Resumen: | Analisando o caso da imigração feminina venezuelana para o Brasil a partir de 2017, buscamos entender quais os efeitos do gênero e da raça para a inserção laboral das imigrantes e solicitantes de refúgio no Brasil, realizando para isso uma revisão bibliográfica dos relatórios, artigos acadêmicos, reportagens e bancos de dados já produzidos e, mais importantemente, uma pesquisa de campo em grupos focais, de forma que as mulheres possam relatar suas vivências e experiências. Com isso, espera-se concluir que os construtos sociais relacionados à mulher (a vocação à maternidade, responsabilidade para com a família, papel de cuidadora) e mais especificamente à mulher racializada (aptidão para o trabalho braçal, sexualização, imagem violenta e animalizada) contribuem, assim como o próprio status migratório, para a exclusão dessa mulher de determinados espaços e limitam suas oportunidades, com um enfoque especial no mercado de trabalho. Espera-se, ainda, entender as demandas desse público e fazer uma breve análise da rede de acolhimento à imigrante no Brasil, levando em consideração as impressões das voluntárias da pesquisa. |
| Abstract: | Analizando el caso de la inmigración femenina venezolana hacia Brasil a partir de 2017, buscamos comprender los efectos del género y de la raza en la inserción laboral de las inmigrantes y solicitantes de refugio en Brasil, llevando a cabo una revisión bibliográfica de informes, artículos académicos, reportajes y bases de datos ya producidos, y lo más importante, una investigación de campo mediante grupos focales, permitiendo que las mujeres relaten sus vivencias y experiencias. Con esto, se pretende concluir que los constructos sociales relacionados con la mujer (la vocación hacia la maternidad, la responsabilidad con la familia, el papel de cuidadora) y específicamente con la mujer racializada (aptitud para trabajos manuales, sexualización, imagen violenta y animalizada) contribuyen, al igual que su estatus migratorio, a la exclusión de esta mujer de ciertos espacios y limitan sus oportunidades, con un enfoque especial en el mercado laboral. Además, se busca comprender las demandas de este público y realizar un breve análisis de la red de acogida a las inmigrantes en Brasil, teniendo en cuenta las impresiones de las voluntarias de la investigación. |
| Palabras clave: | Gênero Género Estudos decoloniais Estudios decoloniales Migração Migración Integração laboral Integración laboral Grupos focais Grupos focales |
| Área (s) del CNPq: | CNPQ::CIENCIAS HUMANAS::CIENCIA POLITICA::POLITICA INTERNACIONAL::RELACOES INTERNACIONAIS, BILATERAIS E MULTILATERAIS |
| Tema: | Relações Internacionais |
| Idioma: | por |
| País: | Brasil |
| Editora: | Universidade Federal de Uberlândia |
| Programa: | Programa de Pós-graduação em Relações Internacionais |
| Cita: | ANGELINI, Letícia Neves. As implicações do gênero e da raça na inserção de imigrantes venezuelanas no mercado de trabalho brasileiro. 2023. 240 f. Dissertação (Mestrado em Relações Internacionais) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2024. DOI http://doi.org/10.14393/ufu.di.2023.501. |
| Identificador del documento: | http://doi.org/10.14393/ufu.di.2023.501 |
| URI: | https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/41144 |
| Fecha de defensa: | 1-sep-2023 |
| Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS): | ODS::ODS 5. Igualdade de gênero - Alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas. ODS::ODS 8. Trabalho decente e crescimento econômico - Promover o crescimento econômico sustentado, inclusivo e sustentável, emprego pleno e produtivo, e trabalho decente para todos. ODS::ODS 16. Paz, justiça e instituições eficazes - Promover sociedades pacíficas e inclusivas par ao desenvolvimento sustentável, proporcionar o acesso à justiça para todos e construir instituições eficazes, responsáveis e inclusivas em todos os níveis. |
| Aparece en las colecciones: | DISSERTAÇÃO - Relações Internacionais |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| ImplicaçõesGêneroRaça.pdf | Dissertação | 1.83 MB | Adobe PDF | ![]() Visualizar/Abrir |
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.
