Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/34425
ORCID:  http://orcid.org/0000-0001-8596-9758
Document type: Trabalho de Conclusão de Curso
Access type: Acesso Aberto
Title: A inclusão da comunidade LGBTQIA+ nas empresas privadas: percepções a partir das redes sociais do grupo Algar
Author: Carrijo, Ana Isa Vilarinho
First Advisor: Pimenta, Márcio Lopes
First member of the Committee: Passos, Janduhy Camilo
Second member of the Committee: Ramos, Noézia Maria
Summary: O objetivo deste trabalho é pontuar percepções relacionadas à inserção da população LGBTQIA+ no mercado de trabalho. As reflexões aqui apontadas partem da literatura sobre o contexto social do indivíduo LGBTQIA+, do preconceito e discriminação, e da diversidade organizacional. Para o presente estudo, foi realizada uma coleta de dados e, posteriormente, uma análise de conteúdo de comentários e publicações das redes sociais Instagram, Facebook e Linkedin das empresas do grupo Algar. Além disso, para interpretação dos dados coletados, foram realizadas anáilses de percepção para segragá-los em códigos. Como resultados, os códigos mais incidentes,levantados na pesquisa, foram “Realização”, “Bem-estar coletivo”, “Segurança”, e “Benevolência”. Nessa mesma direção, destaca-se que as empresas estudadas prezam muito pela imagem adepta à diversidade e à inclusão e, de certa forma, apoiam a inclusão e a diversidade em seu contexto.
Keywords: Comunidade LGBTQIA+
Trabalho
Diversidade
Percepções
Area (s) of CNPq: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS
Language: por
Country: Brasil
Publisher: Universidade Federal de Uberlândia
Quote: CARRIJO, Ana Isa Vilarinho. A inclusão da comunidade LGBTQIA+ nas empresas privadas: percepções a partir das redes sociais do grupo Algar. 2022. 24 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) – Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2022.
URI: https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/34425
Date of defense: 9-Mar-2022
Appears in Collections:TCC - Administração

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