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dc.creatorLojor, Natália da Mota Nogueira-
dc.date.accessioned2021-12-02T17:05:34Z-
dc.date.available2021-12-02T17:05:34Z-
dc.date.issued2021-11-29-
dc.identifier.citationLOJOR, Natália da Mota Nogueira. Efeitos da modalidade home office para a saúde de trabalhadores e profissionais: um estudo de revisão. 2021. 17 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2021.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufu.br/handle/123456789/33671-
dc.description.sponsorshipUFU - Universidade Federal de Uberlândiapt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal de Uberlândiapt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/*
dc.subjectHome officept_BR
dc.subjectSaúde no trabalhopt_BR
dc.subjectTeletrabalhopt_BR
dc.titleEfeitos da modalidade home office para a saúde de trabalhadores e profissionais: um estudo de revisãopt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Rodrigues, Henrique Geraldo-
dc.contributor.advisor1Latteshttp://lattes.cnpq.br/7053934714262762pt_BR
dc.contributor.referee1Sousa, Edileusa Godói de-
dc.contributor.referee1Latteshttp://lattes.cnpq.br/6843739809628564pt_BR
dc.contributor.referee2Ramos, Noézia Maria-
dc.contributor.referee2Latteshttp://lattes.cnpq.br/6519731323849384pt_BR
dc.description.degreenameTrabalho de Conclusão de Curso (Graduação)pt_BR
dc.description.resumoPor meio deste estudo, objetivou-se analisar os efeitos da modalidade home office na saúde dos trabalhadores com o intuito de verificar como ela é afetada nessa modalidade de trabalho. Do ponto de vista metodológico, trata-se de uma revisão sistemática da literatura nacional no campo de estudos da administração e organizações, tendo sido considerado o período de 2010 a 2020. Como resultado, verificou-se que o home office apresenta efeitos positivos e negativos para a saúde do trabalhador. Como vantagens, temos a interação com a família, a qualidade de vida, a redução de estresse e de tempo com deslocamento, maior concentração, menor exposição à violência, mais conforto, tranquilidade, segurança, saúde física e psíquica. Os impactos negativos mais citados são o isolamento social, condições inadequadas, conflito entre trabalho e família, estresse, problemas psicológicos e redução da qualidade de vida. O estudo proporciona contribuições para os trabalhadores e as organizações, pois demonstra alguns efeitos que essa modalidade de trabalho provoca na saúde dos funcionários. Entretanto, são necessárias pesquisas futuras que englobem várias amostras diversificadas de trabalhadores de forma a se avançar para a compreensão sobre o tema.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.courseAdministraçãopt_BR
dc.sizeorduration17pt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADASpt_BR
dc.orcid.putcode104157650-
dc.description.embargo2021-12-01-
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