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https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/33671
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.creator | Lojor, Natália da Mota Nogueira | - |
dc.date.accessioned | 2021-12-02T17:05:34Z | - |
dc.date.available | 2021-12-02T17:05:34Z | - |
dc.date.issued | 2021-11-29 | - |
dc.identifier.citation | LOJOR, Natália da Mota Nogueira. Efeitos da modalidade home office para a saúde de trabalhadores e profissionais: um estudo de revisão. 2021. 17 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2021. | pt_BR |
dc.identifier.uri | https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/33671 | - |
dc.description.sponsorship | UFU - Universidade Federal de Uberlândia | pt_BR |
dc.language | por | pt_BR |
dc.publisher | Universidade Federal de Uberlândia | pt_BR |
dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/ | * |
dc.subject | Home office | pt_BR |
dc.subject | Saúde no trabalho | pt_BR |
dc.subject | Teletrabalho | pt_BR |
dc.title | Efeitos da modalidade home office para a saúde de trabalhadores e profissionais: um estudo de revisão | pt_BR |
dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso | pt_BR |
dc.contributor.advisor1 | Rodrigues, Henrique Geraldo | - |
dc.contributor.advisor1Lattes | http://lattes.cnpq.br/7053934714262762 | pt_BR |
dc.contributor.referee1 | Sousa, Edileusa Godói de | - |
dc.contributor.referee1Lattes | http://lattes.cnpq.br/6843739809628564 | pt_BR |
dc.contributor.referee2 | Ramos, Noézia Maria | - |
dc.contributor.referee2Lattes | http://lattes.cnpq.br/6519731323849384 | pt_BR |
dc.description.degreename | Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) | pt_BR |
dc.description.resumo | Por meio deste estudo, objetivou-se analisar os efeitos da modalidade home office na saúde dos trabalhadores com o intuito de verificar como ela é afetada nessa modalidade de trabalho. Do ponto de vista metodológico, trata-se de uma revisão sistemática da literatura nacional no campo de estudos da administração e organizações, tendo sido considerado o período de 2010 a 2020. Como resultado, verificou-se que o home office apresenta efeitos positivos e negativos para a saúde do trabalhador. Como vantagens, temos a interação com a família, a qualidade de vida, a redução de estresse e de tempo com deslocamento, maior concentração, menor exposição à violência, mais conforto, tranquilidade, segurança, saúde física e psíquica. Os impactos negativos mais citados são o isolamento social, condições inadequadas, conflito entre trabalho e família, estresse, problemas psicológicos e redução da qualidade de vida. O estudo proporciona contribuições para os trabalhadores e as organizações, pois demonstra alguns efeitos que essa modalidade de trabalho provoca na saúde dos funcionários. Entretanto, são necessárias pesquisas futuras que englobem várias amostras diversificadas de trabalhadores de forma a se avançar para a compreensão sobre o tema. | pt_BR |
dc.publisher.country | Brasil | pt_BR |
dc.publisher.course | Administração | pt_BR |
dc.sizeorduration | 17 | pt_BR |
dc.subject.cnpq | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS | pt_BR |
dc.orcid.putcode | 104157650 | - |
dc.description.embargo | 2021-12-01 | - |
Appears in Collections: | TCC - Administração |
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