1. Repositório Institucional - Universidade Federal de Uberlândia
  2. Faculdade de Direito (FADIR)
  3. TCC - Direito
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Campo DCValorLengua/Idioma
dc.creatorGuimarães, Fernando Alcântara de Oliveira-
dc.date.accessioned2019-12-05T19:37:29Z-
dc.date.available2019-12-05T19:37:29Z-
dc.date.issued2019-12-02-
dc.identifier.citationGUIMARÃES, Fernando Alcântara de Oliveira. O inadimplemento trabalhista, seus aspectos específicos e os reflexos da Reforma Trabalhista. 2019. 55 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Direito) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2019.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufu.br/handle/123456789/27513-
dc.description.sponsorshipCAPES - Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superiorpt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal de Uberlândiapt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/*
dc.subjectDireito Trabalhistapt_BR
dc.subjectInadimplementopt_BR
dc.subjectReforma Trabalhistapt_BR
dc.subjectJustiçapt_BR
dc.subjectEmpresaspt_BR
dc.titleO inadimplemento trabalhista, seus aspectos específicos e os reflexos da Reforma Trabalhistapt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Barbosa, Magno Luiz-
dc.contributor.advisor1Latteshttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4742886A9pt_BR
dc.description.degreenameTrabalho de Conclusão de Curso (Graduação)pt_BR
dc.description.resumoO trabalho fez um panorama histórico sucinto sobre a evolução do Direito do Trabalho no Brasil e teve como objetivo inicial a compreensão da prática empresarial recorrente de não pagamento total das verbas trabalhistas, trazendo-se ponderações sobre o tipo de governança existente nas empresas do Brasil através da citação de pesquisas realizadas recentemente. Outro ponto do trabalho está centrado em mostrar como a Justiça Trabalhista se destacada dentre as outras e como o gasto com o Poder Judiciário é elevado, além de se preocupar em como a Reforma Trabalhista impactou na questão do inadimplemento empresarial, no sentido de que serviu como um instrumento de legalização das medidas ilegais já adotadas. Discute-se muito no trabalho também sobre pontos negativos e positivos da Reforma Trabalhista e sobre seus principais impactos sociais já causados até o momento. Em uma etapa diversa houve a abordagem de algumas peculiaridades da Reforma Trabalhista e sobre perspectivas para o futuro do direito trabalhista, além de suas alternativas. De modo geral, o objetivo primordial foi o de se tentar entender o inadimplemento trabalhista, evidenciar os efeitos da Reforma Trabalhista para a sociedade como um todo e idealizar sobre quais as medidas possíveis para se melhorar a situação da Justiça Trabalhista no Brasil, além também de se discutir sobre o interesse empresarial por trás da Reforma como meio de favorecimento.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.courseDireitopt_BR
dc.sizeorduration55pt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS HUMANASpt_BR
dc.orcid.putcode65625190-
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