1. Repositório Institucional - Universidade Federal de Uberlândia
  2. Faculdade de Gestão e Negócios (FAGEN)
  3. TCC - Administração
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dc.creatorAlves, Raphael Kleber Teixeira-
dc.date.accessioned2023-12-05T20:00:37Z-
dc.date.available2023-12-05T20:00:37Z-
dc.date.issued2023-11-28-
dc.identifier.citationALVES, Raphael Kleber Teixeira. Desenvolvimento de carreira no contexto de teletrabalho: um estudo qualitativo em uma empresa de tecnologia da informação. 2023. 19 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) – Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2023.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.ufu.br/handle/123456789/39660-
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal de Uberlândiapt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectDesenvolvimento de carreirapt_BR
dc.subjectTeletrabalhopt_BR
dc.subjectTecnologia da informaçãopt_BR
dc.titleDesenvolvimento de carreira no contexto de teletrabalho: um estudo qualitativo em uma empresa de tecnologia da informaçãopt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Rodrigues, Henrique Geraldo-
dc.contributor.advisor1Latteshttp://lattes.cnpq.br/7053934714262762pt_BR
dc.contributor.referee1Oliveira, Márcia Freire de-
dc.contributor.referee1Latteshttp://lattes.cnpq.br/5410927608982362pt_BR
dc.contributor.referee2Maemura, Marcia Mitie Durante-
dc.contributor.referee2Latteshttp://lattes.cnpq.br/4615019378986193pt_BR
dc.description.degreenameTrabalho de Conclusão de Curso (Graduação)pt_BR
dc.description.resumoO objetivo deste trabalho é examinar como se dá o desenvolvimento de carreira de trabalhadores e profissionais em contexto de teletrabalho, em organizações de tecnologia da informação, com a finalidade de analisar os impactos dessa forma de organização do trabalho nas carreiras das pessoas. Este é um estudo qualitativo onde foram entrevistados quatro programadores e um sócio proprietário da organização de tecnologia da informação e analisados utilizando a análise de conteúdo e o software MAXQDA. O resultado obtido revelou que os programadores que estão em teletrabalho têm diversas barreiras para atingirem os seus objetivos de carreira, pois apesar de apresentar diversos benefícios, apresentam também desvantagens consideráveis na opção pelo modelo de trabalho. O estudo ainda mostra que o desenvolvimento de carreira pode ser prejudicado no caso da opção pelo teletrabalho por parte dos programadores e que eles precisam tomar a frente de suas carreiras para que consigam atingir os seus objetivos.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.courseAdministraçãopt_BR
dc.sizeorduration19pt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS::ADMINISTRACAO DE RECURSOS HUMANOSpt_BR
dc.orcid.putcode148165001-
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