A reestruturação do processo de trabalho na Prefeitura Municipal de Uberlândia: impactos “perversos” e resistência dos funcionários - (1980-1998)

Garcia, Marcus Alexandre

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DC Field	Value	Language
dc.creator	Garcia, Marcus Alexandre	-
dc.date.accessioned	2017-05-25T17:13:16Z	-
dc.date.available	2017-05-25T17:13:16Z	-
dc.date.issued	2000	-
dc.identifier.citation	GARCIA, Marcus Alexandre. A reestruturação do processo de trabalho na Prefeitura Municipal de Uberlândia: impactos "perversos” e resistência dos funcionários - (1980–1998). 2000. 78 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em História) - Universidade Federal de Uberlândia, Uberlândia, 2000.	pt_BR
dc.identifier.uri	https://repositorio.ufu.br/handle/123456789/18756	-
dc.description	Palavras-chave e resumo criados pelo pesquisador do Projeto PROGRAD/DIREN/UFU 2016-2017 Historiografia e pesquisa discente: as monografias dos graduandos em História da UFU.	pt_BR
dc.language	por	pt_BR
dc.publisher	Universidade Federal de Uberlândia	pt_BR
dc.rights	Acesso Aberto	pt_BR
dc.subject	Trabalho	pt_BR
dc.subject	Prefeitura Municipal de Uberlândia	pt_BR
dc.subject	1980-1998	pt_BR
dc.subject	Resistência	pt_BR
dc.title	A reestruturação do processo de trabalho na Prefeitura Municipal de Uberlândia: impactos “perversos” e resistência dos funcionários - (1980-1998)	pt_BR
dc.type	Trabalho de Conclusão de Curso	pt_BR
dc.contributor.advisor1	Almeida, Antônio de	-
dc.description.degreename	Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação)	pt_BR
dc.description.resumo	Este estudo objetiva a compreensão de alguns aspectos da realidade dos funcionários públicos lotados na Prefeitura Municipal de Uberlândia na década de 1980. Por se tratar de uma amplitude bastante elevada de funcionários públicos lotados nesta entidade - 10.000 pessoas -, optou-se por compreender alguns aspectos que se destacaram à medida em que se dialogava com as fontes: boletins do Sindicato dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal - SINTRASP, jornais Correio, O Triângulo e O Município. O primeiro capítulo da monografia trata do processo de reestruturação do trabalho, envolvendo a implementação do Programa de Qualidade Total, bem como a mudança na jornada de trabalho dos funcionários da Prefeitura Municipal de Uberlândia, sem esquecer os problemas mais ardentes no mundo do trabalho, como o desemprego e a terceirização que refletem, negativamente, na vida dos trabalhadores municipais. O segundo capítulo analisa a resistência dos servidores públicos municipais realizada de forma “invisível” por intermédio dos atestados médicos, mas depois evidenciada pelo enfrentamento direto do funcionário Luciano de Freitas Machado e o resgate de uma das primeiras eleições para a Associação dos Servidores Públicos Municipais com a vitória da chapa dos funcionários em detrimento da chapa que representava os interesses do então prefeito, Zaire Rezende.	pt_BR
dc.publisher.country	Brasil	pt_BR
dc.publisher.course	História	pt_BR
dc.sizeorduration	78	pt_BR
dc.subject.cnpq	CNPQ::CIENCIAS HUMANAS::HISTORIA	pt_BR
Appears in Collections:	TCC - História (Uberlândia)

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